Silvia Leal: “The Window Building és un edifici que ho té tot. La llum, les finestres, els jardins… És inspirador i convida a la innovació.”

16/07/2019

Silvia Leal: “The Window Building és un edifici que ho té tot. La llum, les finestres, els jardins… És inspirador i convida a la innovació.”

La divulgadora científica Silvia Leal ens va acompanyar el passat 28 de març en la inauguració de The Window Building, un espai únic que neix de la unió de Colonial i Utopicus. Amb la seva ponència “Cap a un Ecosistema 4.0”, va mostrar als presents com ha de ser l’adaptació de treballadors i empreses a les noves reformes. I va deixar interessants reflexions que van forçar la idea de la necessitat d’apostar per la innovació i la tecnologia.

Pregunta. La quarta revolució és ja una realitat en molts sectors laborals, com afecta l’arribada de les màquines a llocs tradicionalment ocupats per l’ésser humà?

Resposta. Avui dia tan sols es conserven un quart dels llocs de treball que existien fa un segle, com a resultat de les revolucions tecnològiques. Això tornarà a succeir, ja que segons la OCD, el 80% dels llocs de feina que avui coneixem estan en perill d’extinció, però el 85% dels llocs de treball que tindrem en una dècada encara no existeixen pel que estem immersos en una renovació afavorida per la integració de les màquines.

P. Com creu que es planteja el futur? La quarta revolució fomentarà la convivència home-màquina?

R. El futur es planteja amb la necessitat de crear una convivència. Una convivència basada en la mescla entre el que és tradicional i nou. És necessari innovar, però hi ha aspectes del món tradicional que funcionen, per la qual cosa cal tenir la intel·ligència suficient per a aconseguir grans i petites innovacions que aportin valor.

P. Quina seria la seva recomanació per enfrontar-se a aquest nou mercat laboral?

R. La meva recomanació sol resumir-se en tres línies. En primer lloc cal aprendre a afilar l’enginy i generar ecosistemes innovadors amb llum, amb naturalesa... Capaços d’inspirar. I en segon lloc, necessitem persones apassionades, persones molt motivades pel seu lloc de feina i pel procés d’innovació; i per descomptat, fa falta entendre que la tecnologia és una oportunitat i que hem d’esforçar-nos per a conviure amb ella.

P. Des del seu punt de vista, The WindowBuilding seria un bon exemple d’entorn adaptat a les necessitats del mercat?

R. The Window Building avui dia ho té tot, només cal mirar la llum, les finestres que té, que aconsegueixen que entri aquesta inspiració que ve de fora, o deixar sortir la que tens dins. En segon lloc, cal parlar dels jardins, s’ha pogut comprovar com quantitat d’innovacions tecnològiques i no tecnològiques vénen precisament de la naturalesa. I per descomptat, tots els espais de networking on conviuen diferents generacions, persones amb diferents professions, que són capaces d’aconseguir totes les innovacions de les quals estem parlant, per a una empresa pròpia o per a aquelles que estan per venir i que transformaran el mercat empresarial i per descomptat, tot el professional.

P. Si hagués de donar un consell a empreses i treballadors per a aconseguir l’èxit, quin seria?

R. El que diria és que cal predicar amb l’exemple, que tu necessites generar un ecosistema i tenir uns líders que entenguin tot aquest procés d’innovació i que siguin capaces de començar ells primers. Aconsellaria que els líders aguditzin l’enginy, aprenguin a captar talent i per descomptat, que s’apassionin també per aquests canvis que estan arribant, que des de la meva opinió són molt positius.

Més articles de Colonial